(a cura di Marco Lai e Anna trovò), Edizioni Lavoro, 2022

Il sistema della bilateralità rappresenta un’esperienza consolidata delle relaziomi sindacali in Italia.Gli enti bilaterali, il cui ruolo è riconosciuto dal legislatore, che per acune materie conferisce loro esplicita delega, traggono origine dalla contrattazione collettiva, che ne rappresenta la fonte primaria di regolazione e di indirizzo. La bilateralità si configura inoltre come importante strumento di partecipazione sociale, concorrendo a realizzare quella società democratica, fondata sull’ apporto delle formazioni sociali espressione della società civile, riconosciuta dala nostra Costituzione.Il volume prende in esame il ruolo della bilateralità nel nostro ordinamento giuridico nonché le principali aree di intervento e contiene un significativo aggiornamento della precedente edizione del 2015 che raccoglieva i risultati di una ricerca promossa dal Centro studi nazionale Cisl di Firenze, in relazione alla importante evoluzione normativa dei temi trattati, dei provvedimenti e delle numerose esperienze contrattuali.Il manuale è destinato agli operatori del settore, agli amministratori degli enti bilaterali, ai contrattualisti e a tutti coloro che a vario titolo ( studenti universitari, professionisti, esperti sindacali e del mondo della rappresentanza delle imprese), abbiano interesse al diffondersi di un sistema di relazioni sindacali partecipativo sia nella dimensione nazionale sia in quella territoriale.